Заң сұрақ қойды | 58 қаралды
58 қаралды
Ақылы енбек демалысының уақыты бітпей турып ,декретке шығуға болады ма
«Baribar.kz-тің» Telegram-каналына жазыламыз!

1 жауап

жауап берді
Жақсы жауап таңдады
Жұмыс беруші қызметкерді жүктіліктің 12-аптасында және одан да көп мерзімінде жұмыстан босатуға құқығы жоқ. Яғни, еңбек шартын бұза алмайды.

Сондай-ақ, жұмыс беруші: жасы үшке толмаған балалары бар; жалғызбасты аналарды; он төрт жасқа дейінгі баласы бар (баласы мүгедек болса, 18 жасқа дейін) қызметкер әйелдерді жұмыстан босата алмайды.

Бұл туралы ҚР Еңбек Кодексінің 54-бабының 2-тармағында көрсетілген.

Сіздің жауабыңыз

Есіміңіз:
Құпиялық: Email поштаңыз тек сізге хабарлама жіберу үшін ғана қолданылады
Спамға қарсы тексеру:
Он бірге бесті қосыңыз?
Модерациядан өтпес үшін сайтқа кіріңіз немесе тіркеліңіз
117,378 сұрақ
300,580 жауап
153,171 пікір
64,129 қолданушы